Экс-президент "Уралгидромонтажа" потребовал в суде вернуть ему зарплату

Бывший президент ЗАО "Уралгидромонтаж" Анатолий Л. обратился в Озерский городской суд с иском к предприятию, которым управлял, о взыскании задолженности по зарплате. Суд удовлетворил его требования лишь частично.

Зарплата бывшего руководителя "Уралгидромонтажа" состояла из оклада (50 000 руб.), премии из двух частей (от 50% оклада), надбавки за напряженность (50% оклада), надбавки за звание «Заслуженный строитель РФ» (10% оклада) и 30% районного коэффициента.

Анатолий Л. просил взыскать с ЗАО "Уралгидромонтаж" задолженность по зарплате в размере 1 375 736 руб., компенсацию за задержку ее выплаты – 60 643 руб., моральный вред – 50 000 руб., судебные издержки - 6 000 руб.

Суд удовлетворил иск частично по нижеследующим основаниям:

Истец просил взыскать с предприятия как не начисленную зарплату (а также премии, надбавки, отпускные) за период с мая 2015г. по февраль 2016г., так и начисленную заррплату за январь-февраль 2016г.

Согласно ч. 1 ст. 392 Трудового кодекса РФ, для разрешения трудового спора работник имеет право обратиться в суд в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

В декабре 2015 года областной Арбитражный суд возбудил производство по делу о банкротстве в отношении ЗАО «Уралгидромонтаж». В конце июня 2016 года предприятие было признано банкротом. Суд пришел к выводу, что по требованиям с мая 2015г. по декабрь 2015г. истец пропустил сроки для обращения в суд.

Как следовало из выписки по лицевому счету, в декабре 2015г. истцу перечислены денежные средства в виде заработной платы. Следовательно, по требованиям о выплате заработной платы по декабрь 2015г. срок истек.

Перечисления зарплаты (в том или ином размере) производились ежемесячно. Таким образом, получая расчетные листы, истец знал о нарушении своих прав, и мог своевременно обратиться в суд за защитой. Доводы истца о том, что он надеялся на урегулирование проблемы без суда и ждал, надеялся, что с ним расплатятся добровольно, основанием для восстановления пропущенного срока не являются.

Не усмотрел суд и оснований для взыскания с ответчика не начисленной и не выплаченной зарплаты за январь и февраль 2016г. в виде премий и надбавок (ежемесячно 65 650 руб).

Размер премии ежемесячно утверждался генеральным директором, однако истец не представил суду приказов о премировании президента общества за напряженный труд и индивидуальные результаты труда в указанный период.

Суд удовлетворил требования о взыскании начисленной зарплаты за январь и февраль 2016 года в размере 106 363 руб.

Также в пользу Анатолия Л. взыскана компенсация за несвоевременную выплату среднего заработка, которая составила 9 524 руб.

Компенсацию морального вреда суд оценил в 500 рублей: ЗАО "Уралгидромонтаж" задерживало зарплату, однако истец занимал должность президента ЗАО, и на нем лежала обязанность способствовать развитию предприятия, находящемуся в настоящее время в стадии банкротства.

Требования о взыскании расходов на представителя удовлетворению не подлежали, поскольку документально не подтверждены.

Решение не вступило в законную силу.

По материалам пресс-службы Озерского городского суда

Если вы стали очевидцем какого-либо события, присылайте сообщения, фото и видео на почту редакции panorama@ozersk74.ru, либо через форму добавления новостей, а также в нашу группу «ВКонтакте». Телефон редакции 5-94-14.