РекламаРекламодатель:
ИП Асташов Евгений Владимирович
ИНН 742200420473
erID: 2VtzqvYVT7j
Озерск, Челябинская область
29 Марта
пятница
РекламаРекламодатель:
ПАО «Челябинвестбанк»
ИНН 7421000200
erID: 2Vtzqx3QUb7
Авторизация
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Авторизация
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Авторизация
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
РекламаРекламодатель:
ООО «КВАНТ»
ИНН 7422019034
erID: 2VtzqvvJ5JV


Архив газеты Озерская Панорама
РекламаРекламодатель:
ИП Темникова Наталья Анатольевна
ИНН 742205645336
erID: 2Vtzqux4bG9


Архив опросов
РекламаРекламодатель:
ИП Мосеев Константин Владимирович
ИНН 742206401741
erID: 2VtzqxB6sbT


Работа в Озерске Резюме (14) Вакансии (614)
РекламаРекламодатель:
ИП Ковальчук Сергей Валентинович
ИНН 742200703979
erID: 2VtzqxMdmdE


АВТОзерск Продажа легковых автомобилей (1) Автокатастрофы
РекламаРекламодатель:
ИП Ожегова Татьяна Васильевна
ИНН 742201072236
erID: 2Vtzqvx3BFj


Недвижимость Продам (367) Сдам (38) Обмен (1)
Барахолка Форум Спорт Озёрска Наши конкурсы
РекламаРекламодатель:
ООО "ГРАНТ"
ИНН 7413027279
erID: 2VtzqxTcq2m


Новости за сегодня Городская жизнь Общество Экономика Наука и образование Происшествия Здоровье Спорт и отдых Автоновости Новые технологии Тусовка Событие Новости наших читателей
РекламаРекламодатель:
ООО «Биотест»
ИНН 7413017979
erID: 2VtzqxYuAJH


Интервью Мнение Гость редакции Фоторепортаж Спецпроекты История города Знай наших Маршрут выходного дня Мода и стиль Семья в саду

Архив за Март 2024

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
26 27 28 29 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31

полный архив

На огнеупорном – массовое сокращение

Общество, 4 июля 2012 09:51, источник: kr74.ru

На Кыштымском огнеупорном заводе грядёт массовое сокращение работников. Отдел кадров предприятия поставил об этом в известность центр занятости населения. Как сказала «КР» руководитель центра Татьяна Меренкова, уведомление, как и положено, подано за три месяца, и речь идёт пока только о численности сокращаемых, а это 170 человек. Приказ по заводу, где будут пофамильно указаны все работники, ещё не издан. Редакции не удалось связаться с руководством завода, чтобы выяснить причину, – по нашей информации, директор находится в отпуске, а телефон секретаря отзывается сигналом факса.


koz.jpg

Если вы стали очевидцем какого-либо события, присылайте сообщения, фото и видео на почту редакции panorama@ozersk74.ru, либо через форму добавления новостей, а также в нашу группу «ВКонтакте». Телефон редакции 5-94-14.





Отклики читателей

С.Н., 4 июля 2012 10:22
Это лишний раз доказывает, что миф "девяностых "о том, что государство плохой собственники менеджер  снова  развеян. Не  приведи  господь стать   МАЯКУ  частным  даже наполовину, даже на треть или  четверть.
Гость, 4 июля 2012 10:58
Просто есть эффективные менеджеры, а есть не очень. Здесь, видимо, второй случай. И потом, не надо забывать, в какой стране мы живем. Здесь развитие производства как-то не особо в чести. Выплывешь - хорошо (все равно потом сдохнешь), а не выплывешь - так никто плакать не будет. На фига оно, производство? Есть нефтегазовая игла, ее на век наших тандемоприсосов хватит. Да и и их камарилье останется. Так что...
Гость, 4 июля 2012 11:17
Вот плоды политики "стабильности" - стабильность по развалу производства :!: Согласен, частный собственник - это еще не гарантия эффективного управления. Российский менеджмент - это дутый диплом, а управленцы руководствуются принципом - "я начальник - ты дурак" :!: Вот и результаты :!:
Слесарь с Канбината., 4 июля 2012 14:23
Нам тоже сказали, что до 20-го года работа будет. А там - думайте... Если есть чем думать.
Гость, 4 июля 2012 15:56
сокращение грядёт и на Маяке ещё до его акционирования. будут сокращать вакантные места (ЗАПРЕТИВ ПРИ ЭТО УЖЕ ДАВНО ПРИЁМ НА КОМБИНАТ). то есть прикол какой:
- ушёл на заслуженный отдых работник очень нужной специальности;
- взять на его место другого нельзя (ПРИЁМ ЗАКРЫТ), внутри подразделения замены нет (возраст, отсутствие требуемого образования, отсутствие желающих и т.д.);
- обязанности ушедшего запугиванием руководства или в приказном порядке перераспределяют на оставшихся, соответственно без увеличения оплаты труда;
- работники, на которых повесили доп. обязанности ушедшего, как правило в ущерб исполнения основных обязанностей, пытаются тащить и ту возложенную на них работу, соответственно качество их труда ухудшается, возрастает количество производственных нарушений;
- тут как тут различные проверки всех уровней: заводские, комбинатовские, Росатомовские, надзорных органов и т.д. соответственно высокие комиссии находят ряд нарушений, принимаются меры, у работников изымаются ТИО, они лишаются ИСН, КПЭ и других выплат. получается, что после ухода человека на заслуженный отдых, работники, на которых повесили доп. обязанности, ещё и теряют в заработке, за счёт лишения выплат кроме установленного грейда;  
- через какое-то время объявляют: должность вакантна, вы справляетесь, значит должность нужно сократить.
Причём этот приём можно применять до требуемой Москве штатной расстановки комбината - надо 8 тыс. чел. на Маяке, будет 8, надо 6 тыс. чел. будет 6 и т.д. и т.п.;
Не смотря на это, штатное расписание управления комбинатом не сокращается, оно растёт.
Вот и вся фантазия бывших 50-60 летних высших руководителей фабрики (зам. ген. директора, зам. тех. директора, помощник ген. директора, директор по чему то, помощник директора по чему то, помощник помощника директора и т.д. и т.п.), созревших в профессиональном качестве при плановой социалистической экономике, которых в наше демократичное время обозвали антикризисными менеджерами, с наименованием должностей на несколько строк. ну это хоть понятно, должности топменеджеров придумывала Москва, они одинаковы в отрасли на родственных предприятиях, сочинённые 25-40 летними менеджерами Департамента Росатома с дипломами Кембриджа, Гарварда, Оксфорда и т.п.
непонятно другое, кем и как определяется реальная потребность линейного персонала для решения конкретных производственных задач? работниками БОТиЗ заводов и ООТиЗ комбината, которые зачастую просто не знают специфику производства и его индивидуальности. положения о структурных подразделениях руководители, как и должностные инструкции специалисты пишут на себя сами согласно СТО Ц и СТП предприятия!
грустно, однако. желаю Маяку счастливого дальнейшего производственного пути и, главное, достойных специалистов и достойной оплаты их труда!!!
Гость, 4 июля 2012 17:04
Гость, 4 Июля 2012 15:56 грустно, однако. желаю Маяку счастливого дальнейшего производственного пути и, главное, достойных специалистов и достойной оплаты их труда!!!
Если всё так,то скоро сам загнётся и сожаления не будет.
Гость, 4 июля 2012 17:07
Слесарь с Канбината., 4 Июля 2012 14:23
Нам тоже сказали, что до 20-го года работа будет. А там - думайте... Если есть чем думать.

Очень жаль, что ещё так долго ждать перемен.
Гость, 4 июля 2012 18:22
Гость, 4 Июля 2012 17:04
Если всё так,то скоро сам загнётся и сожаления не будет.
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------
загнётся фабрика, загнётся и город. за счёт каких налоговых отчислений в бюджет ОГО будет жить Озёрск? те, кто это не понимают, это гастарбайтеры из Кишки, Каски, Метлы и Новбугра. кто будет поддерживать нормальное функционирование Озёрска без комбината? кому нужна обеспечивающая социальная структура ОГО без фабрики? кому нужны кыштымские и каслинские прапорщики, новогорновские энергетики, которых финны выкинули с тэц за неграмотностью и ненужностью, и метлинские специалисты без комбината? ваша желчь о шоколаде, приведёт и вас к нищенству. Маяк обеспечивает содержание не просто 10-ти тысяч своих работников, но соцсферы и всех других с ним соприкасающихся жителей ОГО. не будет комбината, кому нужны будут три богатыря, Негоциант, ЦМСЧ-71 и вся другая инфраструктура города? кому коммерсы будут задвигать своё ширпотребное тряпьё и залежалые продукты питания по завышенным ценам? строительные фирмы для кого? нет спроса, нет предложений. Маяк для города и ОГО - градообразующее предприятие, кто это не понимает, тот оторвался от реальности! не будет фабрики - не будет города! ну да приезжему не объяснишь, что  вояки, продавцы, менеджеры, строители, официанты, таксисты, парикмахеры и т.д. и т.п. зависят от дохода жителей Озёрска! нет доходов - нет сопутствующего бизнеса.
Гость, 4 июля 2012 19:20
С.Н., 4 Июля 2012 10:22
Это лишний раз доказывает, что миф "девяностых "о том, что государство плохой собственники менеджер снова развеян. Не приведи господь стать МАЯКУ частным даже наполовину, даже на треть или четверть.

А нам сказали,по крайней мере запугивают,что к концу года в ЦСП п/о Маяк акционируют и будет массовое сокращение! Хотя перед выборами трепались и клятвенно заверяли что никакого сокращения не будет. Некоторые господа с верху не хило нагреют себе руки на этом. Буквально на прошлой неделе разговаривала с мужчиной из управления комбината,занимающего высокий пост,что ждет ЦСП? Ждите худшего,таков был ответ!
Гость, 4 июля 2012 19:36
Гость, 4 Июля 2012 18:22
бред и завышенная самооценка о шоколадной значимости.
Гость, 5 июля 2012 02:41
Тревожно  в городе от ЖКХ до социалки, от социалки до реального сектора экономики. Просто  уже не пассивная безнадёг, а активное  неприятие. Чуть ли не угроза   нацбезопасности. И ходят слухи, что затошные 15% отменят.
Гость, 5 июля 2012 07:48
Привет Черномырдину, запустил американских инспекторов на 20-й. А результат будет  тривиальный по -американски. Сначала уничтожение социалку, а затем автоматически исчезает производство и город в его границах.... Сырьевой придатток капитализма....
Гость, 5 июля 2012 11:51
Гость, 5 Июля 2012 07:48
Привет Черномырдину, запустил американских инспекторов на 20-й. А результат будет тривиальный по -американски. Сначала уничтожение социалку, а затем автоматически исчезает производство и город в его границах.... Сырьевой придатток капитализма....
Вот это классно !
Гость, 18 сентября 2012 18:01
Для работы вахтовым методом на заводы по России требуются:
-токари, расточники, токари-карусельщики
-фрезеровщики
-операторы ЧПУ
-шлифовщики
-слесари - ремонтники станков

З/п 40000-80000 руб в месяц. Жилье предоставляется бесплатно, проезд возмещаем с первой зарплаты, либо оплачивается (отдаленный объект).
Прямой работодатель, официальное трудоустройство по ТК РФ.

Тел: 89048300663 Эл. почта: liliyasodbi@yandex.ru
Перейти к обсуждению на форуме >>
По требованию российского законодательства комментарии проходят премодерацию. Мы не публикуем сообщения, содержащие мат, сниженную лексику и оскорбления, даже в случае замены букв точками, тире и любыми иными символами. Не допускаются сообщения, призывающие к межнациональной и социальной розни.
Добавьте Ваше мнение:*
:) ;) :D 8-) :( :| :cry: :evil: :o :oops: :{} :?: :!: :idea:
Защита от автоматических сообщений
 


Внимание! Ваши комментарии будут показаны на нашем сайте только после их проверки модератором.

Сообщи новость

Если вы стали очевидцем происшествия, аварии или необычного и интересного события, расскажите об этом посетителям нашего сайта. Фото и видео приветствуются.

Добавить новость

РекламаРекламодатель:
ИП Асташов Евгений Владимирович
ИНН 742200420473
erID: 2VtzqvNvuGq



Погода в Озерске

29 марта 2024 - день

-2oC, Ветер Северо-западный 5 м/с, Ясно Без осадков

подробнее


РекламаРекламодатель:
ПАО «Челиндбанк»
ИНН: 74530021
erID: 2VtzqvEMhNm


Самые читаемые новости


РекламаРекламодатель:
ИП Караваев Дмитрий Андреевич
ИНН 742200490819
erID: 2VtzqvaxYVb


Самые обсуждаемые новости




Последние вакансии в Озерске

Повар и Продавец-кассир
Охранник
продавец-кассир

Последние резюме в Озерске

Продавец, оператор, уборщица
Сварщик
Любая

Дополнительно

Архив Карта сайта Редакция Размещение рекламы на сайте Ozersk74.RU