Новости   |   Работа   |   АВТОзерск  |  Недвижимость  |  Погода   |   Справочник предприятий   |   Знакомства   |   Форум   |   Бюро находок   |   Барахолка
16+
Почётные граждане Озёрска   |   Расписание автобусов (межгород)  |   Показания водосчётчиков  |   Показания электросчетчиков

Деньги идут вслед за ребёнком

Наука и образование
8 ноября 2012 12:09
источник: kr74.ru
 
Деньги идут вслед за ребёнком В октябре в редакцию поступило несколько звонков и писем от педагогов: обещали повышение зарплаты, а на деле она понизилась. Эти вопросы мы переадресовали начальнику управления по делам образования Любови Грушевой.

У каждого – своя «средняя»
– Любовь Николаевна, а ведь авторы обращений в нашу газету правы. Вот слова регионального министра образования и науки области Александра Кузнецова: «Уже с 1 октября работники общеобразовательных учреждений (а с 1 декабря – и дошкольного образования) будут получать повышенную зарплату... Зарплата педагогов должна соответствовать уровню средней заработной платы по экономике региона. К концу этого года средняя зарплата педагогов Челябинской области будет составлять более 20 тысяч рублей».
– Хочу вам сказать, что мне лично никаких сигналов от учителей не поступало. В этом случае мы бы разобрались на месте. Но раз так получилось, будем объясняться на страницах газеты. Мы децентрализовали бухгалтерию. Сейчас у каждого общеобразовательного учреждения своя бухгалтерия. И директора учатся распоряжаться фондом оплаты труда. Пока же равномерного помесячного распределения зарплат не наблюдается. В одном месяце может быть 19 тысяч, в другом 16, а где-то и 13 тысяч... Что же касается выступ­ления министра, то вы его не дочитали. Александр Игоревич добавил, что нынешний рост зарплаты хоть и коснётся абсолютно всех педагогов, но всё же в разных пропорциях: на зарплату конкретного преподавателя могут влиять наполняемость классов, школы, школьный статус и объём рабочей нагрузки. Причём речь идёт о четвёртом квартале, так как дополнительные средства поступили только на октябрь-ноябрь-декабрь. Кроме того, мы говорим о средней зарплате по области. А так как у каждого муниципалитета своя «средняя» по экономике, то по Кыштымскому округу контрольная цифра на четвёртый квартал равна 19708 рублям семи копейкам.

Есть смысл бороться за детей
– В Кыштыме, как я понимаю, главная проблема – наполняемость классов?
– Это, по сути, главный норматив. Финансирование у нас подушевое, то есть, образно говоря, за ребёнком идут деньги. Поэтому при низкой наполняемости мы теряем определённый фонд заработной платы, поступающий из области.
– И каков лимит?
– Двадцать пять человек. А у нас бывает от 16 до 19 детей в классе. Такое положение в двух школах – третьей и десятой.
– А как выглядит подушевое финансирование?
– Если ребёнок учится в начальной школе, то на него приходится 12996 рублей, в параллелях, перешедших на государственный стандарт образования, – свыше 15 тысяч, в основной – 17985, в старшей – 19774. Поэтому резерв в системе есть. Боритесь за детей, и деньги пойдут.
– Смысл борьбы прост – взять да объединить неполные классы! Было 16, станет 32!
– Как раз не всё так просто. Мы сделали всё, чтобы в первых-десятых классах было, как минимум, по 25 человек. Но в основных школах это вызывает трудности: дети привыкли к учителям, одноклассникам. И, как следствие, появляется психологическая, эмоциональная составляющая. Для детей и их родителей перевод в «чужой» класс становится определённой травмой. И объяснять это низкой зарплатой учителя как-то неуместно. Во всяком случае, такую причину они не считают весомой. Вот почему эту проблему мгновенно мы не решим. Но мы сейчас оптимизируем штатное расписание, а сэкономленные средства направим на рост учительской зарплаты.

Гарантирована открытость
– Оптимизация подразумевает сокращение сотрудников...
– Есть фонд зарплаты, есть нормативы, и под них надо формировать штатное расписание. Это входит в полномочия директора школы.
– Но, согласитесь, что при всей оптимизации зарплата учителя остаётся низкой.
– Это правда. Как правда и то, что правительство области эту проблему пытается решать. И вот вам наглядный пример: мы получили на школы дополнительно определённую сумму, которую (это не тайна!) могу назвать. Это пять миллионов 984 тысячи 100 рублей.
– Я так понимаю, это такой хороший, но разовый вброс. Мы же говорим о росте зарплаты, которая будет равна средней экономической по региону, то есть 20 тысячам рублей.
– Понятие «средняя» довольно относительно. Даже в одной школе учителя получают по-разному. Многое зависит от нагрузки, стажа, отношения к работе. Точно так же нет одинаковой средней заработной платы между школами. Хорошо оплачиваются педагогические работники в коррекционных школах, они финансируются областью по особому нормативу.
– Изменились ли должностные оклады?
– Да. В коррекционных школах – до 5760 рублей. Для преподавателей остальных школ они составляют от 3690 рублей до пяти тысяч. И ещё. Если раньше зарплату повышали только учителям, то сейчас ещё и преподавателям основ жизнедеятельности, и дефектологам, и логопедам, и педагогам-психологам, и социальному педагогу, и педагогу-организатору, и так далее.
– У кого всё-таки самая большая зарплата?
– У того, кто имеет большую педагогическую нагрузку. Речь идёт не о должностном окладе на ставку, а о средней заработной плате.
– А не может случиться такое, что директор распорядится финансовыми потоками в свою пользу?
– Зарплата директора зависит от решения комиссии, созданной в управлении по делам образования. Сами они себе ничего назначить не могут. Более того, они получают стимулирующую надбавку лишь при условии, если у них есть экономия фонда заработной платы. Те деньги, о которых я говорила выше, пришли не на директора, не на его заместителя, не на сторожа, гардеробщицу или бухгалтера, а только на учителей и других педагогических работников.
– Значит ли это, что директор вообще лишён возможности «приработка»?
– У него есть возможность вести не более девяти классных часов в неделю. То есть, не более 300 часов в течение учебного года. Но бывают исключения, связанные с производственной необходимостью. В городе дефицит учителей химии. И, как следствие, не выполняется учебный план. Но есть директор, который по образованию химик. И я пишу соответствующую бумагу: вести уже не девять, а 18 часов, вплоть до решения кадрового вопроса. Но при этом руководитель на стимулирующую надбавку не претендует. Кроме того, в школах есть общественный орган, который должен гарантировать гласность и открытость при распределении экономии фонда заработной платы.

Доходы считают с начала года
– А искомые 19 с лишним тысяч в среднем по муниципалитету вы гарантируете?
– Мы не можем не выполнить обязательств области, так как это один из параметров, на которые выделялись средства в связи с модернизацией. В противном случае не будет денег на следующий год для той же модернизации – на ремонт, какие-то приобретения, или их размер уменьшится. Поэтому если кто-то не ощутит финансовых перемен в октябре (поскольку в сентябре мы выплатили премию), то в конце года, и тем более в следующем году прибавка к зарплате станет ощутимой. Кроме того, нужно считать свои доходы с начала года. Тогда, уверяю вас, картина будет куда позитивнее.
– Но педагогическое сообщество округа несёт потери?
– Да, в течение этого года двое молодых учителей уехали в школы другого города.
– Однако они не ушли из профессии...
– Я выступала на всероссийской конференции в Челябинске по теме профессиональной социализации молодых специалистов. Могу сказать: молодые педагоги, несмотря на невысокую зарплату, не собираются менять профессию. Поэтому задача руководителей школ, педколлектива сделать всё, чтобы их удержать.
– Чем?
– Не хотелось бы, чтобы только сверхнагрузками. У иных преподавателей они доходят до 36 часов, а порой и до 44-х! А если ещё школа-двухсменка, и работать некому!? Поэтому альтернативы росту заработной платы нет. Только тогда не будет так называемого эмоционального выгорания педагога, когда он будет получать достойную зарплату в рамках одной ставки.

Если вы стали очевидцем какого-либо события, присылайте сообщения, фото и видео на почту редакции panorama@ozersk74.ru, либо через форму добавления новостей, а также в нашу группу «ВКонтакте». Телефон редакции 5-94-14.







Отклики читателей
Гость, 8 Ноября 2012 12:29
Мне нравится0
Вся страна эмоционально выгорает в этой медвепутии :)
Гость, 8 Ноября 2012 13:05
Мне нравится0
Гость, 8 ноября 2012 12:29   "Вся страна эмоционально выгорает..."
--------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Не только эмоционально, но и физически, работая на 1,5 -2,0 ставки, а то и на двух-трёх работах.
Гость, 8 Ноября 2012 13:08
Мне нравится0
Спасибо,за очень доходчивый ответ, так может только Грушевая, хоть я и давно на пенсии, но всегда волнует судьба преподавателей. Их труд никакими высокими зарплатами не оценить, они трудятся круглые сутки, порой не думая о зарплате(сужу по себе - 46 лет пед.стажа, а пенсия 10485р.). Но в настоящее время без денег и жизни нет: квартплата, обучение детей и много-много чего еще требует денег. Спасибо Любовь моя.
Гость, 8 Ноября 2012 13:20
Мне нравится0
Зарплату в 19 тыс нужно не за 44 часа платить, а за норму. Хочу иметь больше- работаю на две ставки. Это было бы нормально. А так последнее из учителей выжимают, лишь бы довести зарплату до президентского минимума. Так можно и зарплату дворника поднять, пусть не 8, а 16 часов метет.
Гость, 8 Ноября 2012 13:35
Мне нравится0
Интересно вот, а наше Управление образованя в лице А.А.Барабаса может вот так прелюдно все цифры озвучить: по ФОТу, окладам и пр. Просим, просим!
Гость, 8 Ноября 2012 13:43
Мне нравится0
>Директора школ получают стимулирующую надбавку лишь при условии, если у них есть экономия фонда заработной платы.

Вот именно поэтому лично им и не выгодно давать учителям стимулирующие надбавки к основной зарплате.
Дадут надбавки -  не будет экономии, не будет экономии - не дадут директору премии. Вот и вся математика. :(
Гость, 8 Ноября 2012 13:49
Мне нравится0
Всегда приятно посмотреть  на эту женщину, и послушать эту женщину!
Гость, 8 Ноября 2012 14:36
Мне нравится0
Говорить красиво она всегда умела! и руководитель она неплохой. Вот только не все так просто в этом сиропе. На деле картинка совсем другая ;)
Гость, 8 Ноября 2012 15:03
Мне нравится0
Причём речь идёт о четвёртом квартале, так как дополнительные средства поступили только на октябрь-ноябрь-декабрь. Кроме того, мы говорим о средней зарплате по области.

Т.е. деньги дополнительные  уже получили!. А зарплаты стали меньше! Здорово!
Гость Ладо, 8 Ноября 2012 15:23
Мне нравится0
Любовь Николаевна! Встаньте у руля администрации города. Я соберу армию Ваших помощников; будем работать без оплаты - опыт работы и знания имеются. От себя лично - поклон до земли за дочь Наташу!!! Закончили МГУ, аспирантуру, защитили кандидатскую. (Я мечтаю о докторской).
Гость, 8 Ноября 2012 15:48
Мне нравится0
Наше Управление образования все доходчиво озвучивает ежемесячно. Зайдите на сайт Управления образования в раздел "Модернизация" и найдете там и фонды и зарплаты и все что угодно! А при чем здесь Кыштым? У нас ведь Озерск!
Гость, 8 Ноября 2012 15:52
Мне нравится0
А в Озерске оклад учителя 7920!
Гость, 8 Ноября 2012 16:02
Мне нравится0
нагрузка учителя 18 часов-ставка, в день примерно 4 урока и...???? домой побежали. 8 часов никто не разбежался работать как обычный рабочий день. А зарплаты хотим министерские...... наглость просто
Оля, 8 Ноября 2012 16:16
Мне нравится0
а в каникулы вы где??? большая ваша часть!! (есть патриоты, которые и с детьми в поездках и на работе, но не все)  УЧИТЕЛЯ!! ААУУ!!!!!! а заработная плата будет за полный рабочий месяц, Может пропорционально отработанному времени хотите получать????
Гость, 8 Ноября 2012 16:31
Мне нравится0
"Гость, 8 Ноября 2012 16:02" - уж не с рабочего ли места мысли  выкладываете? А как же платят за такую работу? Неужели 10т.р.? В большинстве подобные чинуши в рабочее время изучают новости интернета и пишут письма. Да, и смотрят в окно , бдят кто куда пошел и докладывают куда надо. А работу свою не пробовали организовать?
Гость, 8 Ноября 2012 16:41
Мне нравится0
Забитые, безмолвные, бесправные. Молчите дальше... Начальство есть, ему виднее.
Гость, 8 Ноября 2012 17:41
Мне нравится0
Оля, 8 Ноября 2012 16:16
а вы в школе то давно были? в каникулы для учителей составлен график работы, как правило он включает в себя занятость каждый день + поездки, походы  с классом по культурно-массовым мероприятиям.
Или вы своей зарплатой хотите поделиться?
Гость, 8 Ноября 2012 18:06
Мне нравится0
"Понятие «средняя» довольно относительно. Даже в одной школе учителя получают по-разному. Многое зависит от нагрузки, стажа, отношения к работе."
------------------------------------------------------------
У нас работает учитель... Так вот,стаж у нее меньше, нагрузка не полная,а получает больше нас,учителей, которые отработали в 2,а то и в 3 раза больше чем она. Получается,что остальные учителя плохие, а она одна такая хорошенькая.... Какое у нас будет после такого неравенства, отношение к ней?
Гость, 8 Ноября 2012 18:27
Мне нравится0
"Может пропорционально отработанному времени хотите получать????" - очень этого желаем. А почему из выступающих никто не хочет пойти и поработать в учебном заведении? Или дураков нет. Правильно, сидя в отделе за столом, можно и шары погонять, и пасьянс разложить, конечно поработать, далее - чайку, опять же с сотрудниками учителей поосуждать, а там и конец рабочего дня наступил. А после - домой, в семью. Про работу и не вспоминать. А завтра все, как вчера. Мечта. И сколько все это стоит?
Лика, 8 Ноября 2012 18:40
Мне нравится0
Все педагоги (ну почти все), люди энергичные, только одни направляют свою энергию на развитие детей, а другие на восстановление "правды" в ближайшем окружении. Как может быть одинаковая з/п, если разное отношение к работе?Что это директора слепые, глухие, тупее вас?
Гость, 8 Ноября 2012 20:43
Мне нравится0
Очень печально, что адекватно воспринимающих ситуацию так мало на самом деле. А о детях то кто подумал? Одна з/плата вас волнует. Раньше жили детьми, а не деньгами. Приоритеты поменялись??? Печально все это
Гость, 8 Ноября 2012 20:59
Мне нравится0
Директора не слепые,не глухие,не тупые,а обыкновенные люди,любящие подхалимаж.
Гость, 8 Ноября 2012 21:00
Мне нравится0
Чтобы дети приобрели знания, преподаватель во время урока должен общаться с учениками. Если в классе будет человек 50, то это будет "колхоз", а там можно будет и посачковать. Получается, что знания детям не нужны, а когда вырастут, то управлять ими будет легче... Знаний нет. В России самый страшный зверь - чиновник. Увеличить число учащихся, сократить учителей, а знания зачем?
Кто скажет, на "диком западе" и в Японии такая же система? Если что-то перенимать, то лучшее ...
Водолейка, 8 Ноября 2012 21:03
Мне нравится0
Гость, 8 Ноября 2012 20:43
Очень печально, что адекватно воспринимающих ситуацию так мало на самом деле. А о детях то кто подумал? Одна з/плата вас волнует. Раньше жили детьми, а не деньгами. Приоритеты поменялись??? Печально все это
---------------------
Да, печально. Тем более, что у учителей тоже есть дети. А бесплатно сейчас не проживёшь и детей не вырастишь.  :(
Гость, 8 Ноября 2012 22:08
Мне нравится0
учитель ставя 2 ученику да еще с выговором, он уничтожает ученика ставит ДВОЙКУ прежде всего себе.Подумайте об этом милые учителя! Дайте ребенку подумать, объясните еще разок,улыбнитесь ему и он уйдет довольный как с ПЯТЕРКОЙ
Гость, 8 Ноября 2012 22:35
Мне нравится0
Оля, 8 Ноября 2012 16:16
а в каникулы вы где??

а вы где??

заходите в любую школу - увидите :(  :(  :(  :(
Гость, 8 Ноября 2012 23:12
Мне нравится0
Есть же примеры реально работающих профф.союзов. Действуйте. А то так и будете в нищете прозябать.
http://koldogovor.ru/gazeta.html
Гость, 8 Ноября 2012 23:58
Мне нравится0
Махровая коррупция при попустительстве хозяина страны (народа) разъедает всех нас. Увы...
http://www.ozersk74.ru/news/city/33138/?sphrase_id=80178
Мы тут с мужиками обсудили..., 9 Ноября 2012 00:00
Мне нравится0
Ещё по теме для думающих людей.
http://www.ozersk74.ru/news/school/42969.php#postform
Гость, 9 Ноября 2012 00:33
Мне нравится0
"Раньше жили детьми, а не деньгами. Приоритеты поменялись???" - а вы как думаете? Родители нынче тоже живут деньгами, уже и не до своих детей. с утра до вечера - на работе,обеспечивая потребности семьи.  Интересно, а у педагогических работников есть какие-либо потребности? Или они пользуются бесплатными магазинами? А может они на полном гособеспечении и живут в казармах? Получается, что деньги им совсем и не нужны. наверное потому и з/плата у них, как у дворников. Только дворники за такие деньги не работают, а педработники должны. Очень интересное кино.
Гость, 9 Ноября 2012 00:54
Мне нравится0
Здравствуйте! а что начальник образования у нас Грушева? почему ей вопрос адресован? хотя к ней я отношусь с большим уважением, но не пойму, за чем эта "ерунда"? хотите сказать, что ее можно в сите-менеджера! да можно! но скажите прямо об этом!
SALAM, 9 Ноября 2012 03:07
Мне нравится0
Путин упрекнул власти Челябинской области: «Рискуете :!:  Зарплату учителям не поднимаете…»
И сразу прилетело от Юревича подчиненным: «Выполняйте поручение :!:  На трудности не жалуйтесь…»
08.11.2012 18:18
Подробнее можно почитатьтут
Гостья, 9 Ноября 2012 03:20
Мне нравится0
у медиков, меньше, чем у учителей з/п, так что молчали бы, сами выбрали себе такую профессию :evil:
Гость, 9 Ноября 2012 08:46
Мне нравится0
Гость, 8 Ноября 2012 20:43
Очень печально, что адекватно воспринимающих ситуацию так мало на самом деле. А о детях то кто подумал? Одна з/плата вас волнует. Раньше жили детьми, а не деньгами. Приоритеты поменялись??? Печально все это.
Если бы педагогов волновала только зарплата, в школах давно бы уже никто не работал!!!!!!
Гость, 9 Ноября 2012 12:20
Мне нравится0
Прежде чем поставить ДВОЙКУ любой учитель объяснит еще не раз все, что не понятно ребенку. Ну, уважаемые родители, если вы не развивали своего ребенка с рождения и отдали его в школу, сняв при этом с себя всякие обязательства по воспитанию и образовнию, ни один учитель не сможет реальную Двойку превратить в ПЯТЕРКУ, каким бы волшебником он не был. А вот улыбаться, любить и вкладывась все свои силы в своего ребенка должны ВЫ, милые родители!!!
Гость, 9 Ноября 2012 14:21
Мне нравится0
Рассуждения на тему: "Педагоги думают только о деньгах..." устарели. Педагоги, в первую очередь, матери и отцы, а потом учителя... Работать в школе -  адский труд (ответственность, контроль, интеллектуальная нагрузка) с 8.00 до 16.00.
Гость, 9 Ноября 2012 21:34
Мне нравится0
"у медиков, меньше, чем у учителей з/п, так что молчали бы, сами выбрали себе такую профессию"

А медики профессию не выбирали? их под пистолетом заставили это сделать? Впрочем, зачем спорить? Медицина становится платной, и образование идёт туда же. В школе работать скоро будет некому (это вы заметили в объяснениях Грушевой?). Захотите дать своим детям образование, да ещё и с улыбками впридачу - придётся платить. Тогда и выяснится, сколько стоит работа учителя на самом деле.
Гость, 2 Декабря 2012 23:21
Мне нравится0
Сколько стоит труд учителя на самом деле - не секрет для тех, кто пользуется услугами репетиторов. Поинтересуйтесь.
Перейти к обсуждению на форуме >>
По требованию российского законодательства комментарии проходят премодерацию. Мы не публикуем сообщения, содержащие мат, сниженную лексику и оскорбления, даже в случае замены букв точками, тире и любыми иными символами. Не допускаются сообщения, призывающие к межнациональной и социальной розни.
Добавьте Ваше мнение:*
:) ;) :D 8-) :( :| :cry: :evil: :o :oops: :{} :?: :!: :idea:
Защита от автоматических сообщений
 


Внимание! Ваши комментарии будут показаны на нашем сайте только после их проверки модератором.
Доставка еды на дом
Сообщи новость
Если вы стали очевидцем происшествия, аварии или необычного и интересного события, расскажите об этом посетителям нашего сайта. Фото и видео приветствуются.



Погода в Озерске

5 апреля 2020 - ночь

0oC, Ветер Северо-западный 2 м/с, Пасмурно Без осадков

Подробнее







Последние вакансии в Озерске
грузчик
Продавец-кассир
-


Дополнительно
Архив
Карта сайта
Редакция
Реклама


Опрос посетителей
  1. Как ваше настроение?
архив опросов
К началу страницы    
На главную  
Новости за сегодня  
Архив  
Редакция  
Размещение рекламы